闵涛

自从2009年下半年中国互联网开始全面洗牌，很多中小站长均因为空间或域名的问题纷纷弃站另谋生路，能活下来的很的很好，活不下去的改行趁早。这是一个机会的年代，互联网虽然在中国的发展也有十多年了，虽然在某些领域已经被一些大牛们占据一空，但我相信还是有些可利用可开发领域的，比如生活信息、小学生方面的、老人方面的，很多，很多。今天我们来给大家分享一下我的线下运营推广人才网站的一些经验总结和人才网推广思路。希望对已经在运营人才网或有意向运营人才网的朋友有一些帮助。

今天闵涛将借助互联网这个平台，是想和做地方人才网的朋友分享一些实实在在的线下运营推广经验，本人之前所在公司运行的高端人才网(http://www.chinagdhr.com)我主要负运营推广这方面的工作，关于人才网线下运营的经验闵涛做如下几点总结：

　　一、 网站也是产品 知名度、名气很重要

　　网站也是一种产品，没有品牌的网站是不能长久的，因为在线下运营一定要提高自己网站的知名度、提高人气，这样才能长久，即使搜索引警K掉你的站，网友还会记住你的。

　　1、 在公交车及公交站牌上贴广告“免费求职招聘，就上XX网站”，公交车是人流量比较大的场所，而且宣传效果较好。

　　2、 赞助当地高校招聘会，每年大学都会举办用人单位到校招聘会，如在招聘会上拉横幅“找工作到XX网站，免费发布简历求职”。

　　3、 到当地人才市场向招工企业发放传单，这一点有点作用，但条件是你千万不要让人才市场的人发现才好，不然被撵出来很不好看的。

　　4、 与当DM报纸招聘专栏合同，凡是在DM报纸刊登的招聘信息，我们人才网免费刊登，条件是DM企业要在报纸上免费帮忙宣传打上我们网站的网址。

上面说到的四个方法如果只是小打小闹的话是很难做好的，必须要舍得花钱，舍得付出，大面积撒网 3C7034

　　二、 做事要主动积极、线下推广也刻不容缓

　　你相信会有主动送上门的果实吗？免费午餐？不可能的，你不是圣人，悖逆是什么领袖，所以我们还是现实一些吧，做事要积极主动，千万不能有任何的懈怠。

　　1、 准备好相关方案

　　人才合同-在与客户交谈时，如果当时谈时，应及时先签订人才合同，以防止对方变卦。

　　收据：收据请随身携带，以后收款时给客户，收据上应该有印章(如不是公司可以刻录工作室)，这样显得比较正规一些。

　　名片：名片是宣传的好方法，有了名片，名片上打上网址，显得非常正规。现在骑三轮收废品的人都会发名片了，站长也要学会哦!

2、 主动拜访意向客户，那些是意向客户呢，比如在竞争对手网站上做广告的企业，如果你给出的价格较低，会有较大的吸引力，chinagdhr.com的报价是年会员600元/个，而其竞争对手的年会员2000元/个，聪明人自然会选择高端人才网。

　　3、 与客户交谈时要注意着装，有些专职站长在家一个人老是穿个拖鞋什么的，见面时肯定不行呀，让人显得不正规。

　　三、 不懂SEO不等于放弃推广

　　流量为王，没有人搜索肯定没有人找你做广告，即使你忽悠来几个，人家来年也不会续费。对于seo高手就不说了，对于不会SEO可以选择冷门标题。比如你地区的是XX人人才网，你可以改XX第一人才网，这样一收录就会排到百度首页了。

　　以上是我的一些从业经验和实践经历，希望对大家有所帮助，也希望大家多多分享个人的推广经验，也欢迎转载本文，作者：闵涛，来源http://www.mintao.net/blog更多更好的推广技巧请登陆闵涛的Blog进行查看吧。